Une autre approche des relations humaines.
Au service de la qualité relationnelle et de l’entente sociale
L’ingénierie relationnelle est éloignée des pratiques et des concepts issus de la psychologie, de la morale et du droit. Elle ouvre sur de nouvelles perspectives de conduite des changements, de management, de communication et de toute les formes d’interventions publiques. Elle est enseignée à l’Ecole Professionnelle de la Médiation et de la Négociation. Cette discipline, présentée de A à Z dans l’ouvrage ci-dessus, écrit par Jean-Louis LASCOUX, s’adresse aux (futurs) Médiateurs Professionnels, mais aussi aux consultants, négociateurs, dirigeants, managers, pédagogues et salariés qui souhaitent renforcer leurs prises sur des écosystèmes relationnels en mutation.